Saint-Gobain Placo se ha adherido al proyecto ‘Más mujeres, mejores empresas’, a través del cual el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad pretende incrementar durante los próximos cuatro años la representación de mujeres directivas y consejeras.
Placo, dentro de sus políticas de RR.HH, ha implementado acciones para promover y garantizar la conciliación familiar o el bienestar laboral, así como para asegurar la igualdad de oportunidades entre los hombres y mujeres de su plantilla.
Las compañías que se adscriben al proyecto ‘Más mujeres, mejores empresas’ deberán desarrollar actuaciones específicas de identificación, retención y promoción del talento femenino, sin menoscabo de los criterios de mérito y capacidad. Además, deberán adoptar, entre otras, medidas de organización y flexibilización del tiempo de trabajo, de manera que se facilite la corresponsabilidad y la conciliación de la vida personal, laboral y familiar, tanto para hombres como para mujeres.
Placo, como empresa firmante, emitirá un informe a los dos años en el cual se evaluarán los progresos logrados. De esta manera, se identificarán obstáculos encontrados y la necesidad de impulsar nuevas medidas que garanticen el cumplimiento de los objetivos.
Saint-Gobain Placo se suma al proyecto ‘Más mujeres, mejores empresas’
Este programa del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad tiene como objetivo aumentar la presencia de mujeres directivas y consejeras en el ámbito empresarial.
